Ученый Э. С. Кульпин-Губайдуллин и нижегородцы


скачать Автор: Сенюткина О. Н. - подписаться на статьи автора
Журнал: Выпуск №2(22)/2015 - подписаться на статьи журнала

Общение с нижегородскими учеными было частью научной деятельности Э. С. Кульпина. Заинтересовавшись нижегородскими учеными и их работой, Эдуард Сальманович охотно принял приглашение от Нижегородского государственного университета им. Н. И. Лобачевского почитать лекции на историческом факультете. Интересный материал курса по СЕИ никого не оставил равнодушным. Собиралась полная большая аудитория студентов и преподавателей. Нижегородцы открыли для себя труды Э. С. Кульпина. Помню, что его работа «Человек и природа в Китае» сканировалась, ксерокопировалась, поскольку достать ее иным способом не представлялось возможным. Этот труд и другие сочинения ученого стали основой для чтения ряда курсов на факультете. Была и полоса оппонирования нижегородцам при защитах диссертаций. Речь идет о докторской диссертации С. Б. Сенюткина, кандидатской – Е. А. Григорьевой, моей докторской диссертации и тоже докторской – Ю. Н. Гусевой. Абсолютное отсутствие формализма при работе с кандидатами на получение степени, внимательное, я бы сказала, особо бережное отношение к их научным достижениям и вместе с тем объективная научная критика труда – вот что отличало оппонента Э. С. Кульпина-Губайдуллина.

Никогда не забуду длительной прогулки по Волжскому откосу в Нижнем Новгороде в 2007 г., когда Эдуард Сальманович участвовал в Фаизхановских чтениях, проходивших в нашем городе: какие только исторические сюжеты ни были подняты во время разговора! Тогда он поделился своими мыслями о семипоколенных циклах как методологическом приеме понимания истории. Его научное мышление было свободным и подлинным, ибо он находил моменты парадоксальности в реальной жизни и сложности отражения этой парадоксальности в науке. Мне, безусловно, импонировали в нем академичность и вместе с тем непосредственность восприятия окружающего мира, подкупающая искренность. Он сам признавался, что абы кого в команду никогда не берет: ему важно не только качество научных статей, высокий профессионализм, но и умение людей быть Людьми.